产品分类
新產品開發進度掌控及承接
職務關系: | ||||||||
1.直接上級:周邊經理 | ||||||||
2.直接下級:滑鼠音箱部各課長 | 職務代理:課長 | |||||||
3.單位外協調: 周邊生管課、工程處、制造處、品保處、管理處、倉管部、品管處 | ||||||||
4.單位內協調: 電子加工部、鍵盤部、生產處 | ||||||||
職務概述:綜合調配人力,完成生產任務,對滑鼠音箱部產線進行全面管理 | ||||||||
職務職責: | ||||||||
1、每天下午14:00核對次日之“拖櫃明細”,以確保出貨順暢。 | ||||||||
2、產線生產效率及產品品質的維持、改良及提升。 | ||||||||
3、部內所有文件資料之審閱及簽核。 | ||||||||
4、部內人力資源開發、調配、利用。 | ||||||||
5、公司新產品開發進度掌控及承接。 | ||||||||
6、依每月出貨量及下月訂單量,適時評估人力及設備需求,確保產線正常運作。 | ||||||||
7、督導各單位對新進員工進行崗位培訓,及各項教育訓練的實施。 | ||||||||
8、督導各單位對車間5S的實施及維護。 | ||||||||
9、外界各部之間的協調與溝通。 | ||||||||
職務宗旨:降低成本、提升效率、提高生產力、為公司創造更高利潤 | ||||||||
職務資格: | ||||||||
1.教育程度:大專或本科以上 | ||||||||
2.專業類別:生產管理 | ||||||||
3.培訓要求:生產管理、時間管理、IE理念培訓、品質管理等 | ||||||||
4.經歷與經驗:3-5年電子廠主管工作經驗 | ||||||||
5.特殊要求:熟悉產線生產管理 |